公共材料 甲公司是一家装修企业，为增值税一般纳税人，2022年12月该公司发生如下业务： （1）1日，甲公司通过竞标与乙公司签订一项服务期为20个月的装修合同，合同约定不含税装修价款为3 200万元。为取得该合同，甲公司支付因投标而发生的差旅费6万元，支付咨询费3万元，另支付促成合同的中介机构佣金15万元，全部款项通过银行存款支付。甲公司预期上述支出未来均能收回。 （2）当月，甲公司为履行与乙公司的合同，累计发生装修成本100万元，其中：装修人员薪酬为50万元，水电费为10万元，装修设备折旧费为40万元。水电费已通过银行存款支付，装修人员薪酬尚未支付。为完成该合同甲公司估计还将发生装修成本1 900万元。 （3）31日，甲公司收到乙公司支付的合同价款160万元和增值税税额14.4万元，全部款项已收存银行并开具增值税专用发票给乙公司。 甲公司确认当月合同收入并结转合同履约成本，采用与相关合同收入确认相同的基础对合同取得成本、合同履约成本进行摊销。该装修合同属于在某一时段内履行的单项履约义务，甲公司按照累计实际发生的成本占预计总成本的比例确定履约进度。 要求：根据上述资料，不考虑其他因素，分析回答下列小题。（答案中的金额单位用万元表示） 子题 3 根据资料（1）至（3），下列各项中，关于甲公司确认当月合同收入并结转当月合同履约成本的会计处理正确的是（ ）。

不定项选择题

1. A. 结转当月合同履约成本： 借：主营业务成本 160 贷：合同履约成本 160
2. B. 确认当月合同收入： 借：银行存款 174.4 贷：主营业务收入 100 应交税费——应交增值税（销项税额） 14.4 合同负债 60
3. C. 确认当月合同收入： 借：银行存款 174.4 贷：主营业务收入 160 应交税费——应交增值税（销项税额） 14.4
4. D. 结转当月合同履约成本： 借：主营业务成本 100 贷：合同履约成本 100

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同考场题目

公共材料 2022年3月份，某企业职工薪酬如下： （1）本月应付职工工资总额为400万元，“工资费用分配汇总表”中列示的产品生产工人工资为300万元，车间管理人员工资为20万元，企业行政管理人员工资为50万元，专设销售机构人员工资为30万元。 （2）企业下设一所职工食堂，按每月每位在岗职工200元补贴给食堂，每月以银行存款支付。企业在岗职工共计300人，其中产品生产工人200人，车间管理人员10人，行政管理人员60人，专设销售机构人员30人。 （3）企业行政部门经理10人，企业为其每人提供一辆自有汽车免费使用，每辆汽车每月计提折旧2 000元。企业为产品生产工人租赁一栋宿舍楼，每月租金50 000元，由企业承担租金，以银行存款按月支付。 要求：根据上述资料，不考虑其他因素，分析回答下列小题。 子题 3 根据资料（3），关于该企业非货币性福利账务处理正确的是（ ）。

根据劳动合同法律制度的规定，用人单位招用未满16周岁的未成年人应遵守国家相关规定并保障其接受义务教育的权利。下列用人单位中，可招用未满16周岁未成年人的有（）。

企业代扣代缴的个人所得税，应通过“其他应付款”科目核算。（ ）